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公司降薪劳动仲裁吗

 公司降薪能劳动仲裁吗？在经济低迷或企业经营困难的情况下，公司可能会采取降薪措施以减少开支。然而，员工是否可以针对降薪决定进行劳动仲裁，取决于中国的法律规定。劳动合同法根据《劳动合同法》第40条的规定，劳动合同依法订立后，具有约束力，用人单位和劳动者应当履行劳动合同约定的义务。其中包括工资
发布：2024-04-15 浏览量：957
公司降薪劳动仲裁吗

劳动仲裁有失业津贴吗吗

 劳动仲裁与失业津贴引言劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要途径，而失业津贴则是劳动者在非自愿失业期间获得的经济补助。本文旨在探讨劳动仲裁与失业津贴之间的关系，并结合中国的法律进行分析。劳动仲裁的性质劳动仲裁是一种非诉讼性质的劳动争议解决机制，由劳动争议仲裁委员会主持。其特点是快速、便捷、费用
发布：2024-04-15 浏览量：619
劳动仲裁有失业津贴吗吗

劳动仲裁涉嫌诈骗吗

 劳动仲裁涉嫌诈骗吗？中国法律视角引言劳动争议解决，特别是劳动仲裁，是中国劳动关系的重要组成部分。然而，近年来，关于劳动仲裁涉嫌诈骗的指控不断涌现，引发了社会各界的广泛关注。本文将结合中国的法律法规，深入分析劳动仲裁中存在的诈骗行为，为解决这一问题提供法律视角。劳动仲裁概述根据《中华人
发布：2024-04-15 浏览量：584
劳动仲裁涉嫌诈骗吗

被告不受理离婚诉讼怎么办

 被告不受理离婚诉讼怎么办引言离婚诉讼中，被告不应诉的情况并不罕见。这给原告带来了很大的困扰，也可能导致诉讼程序的拖延甚至失败。本文将探讨中国法律下被告不受理离婚诉讼的情况以及原告可采取的应对措施。被告不受理离婚诉讼的法律规定根据《中华人民共和国民事诉讼法》第120条，被告经传票传唤，
发布：2024-04-15 浏览量：327
被告不受理离婚诉讼怎么办

上班路上骨折算工伤吗

 上班路上骨折算工伤吗？根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，工伤是指职工因执行工作任务遭受意外伤害或者职业病致残、死亡的。该条例明确界定了工伤的发生时间和地点： 工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害； 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到的事故伤
发布：2024-04-15 浏览量：815
上班路上骨折算工伤吗

申请公司劳动仲裁怎么写

 申请公司劳动仲裁书写指南：中国法律视角引言劳动仲裁是员工在与雇主发生劳动争议时寻求解决的一种机制。在中国，员工可以向当地劳动仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁程序通常分为调解和裁决两个阶段。本文将提供一份全面的指南，帮助您有效起草劳动仲裁申请书。法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
发布：2024-04-15 浏览量：606
申请公司劳动仲裁怎么写

企业劳动仲裁怎么查看进度

 企业劳动仲裁进度查询在中国，劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要途径。劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会将根据法律和事实对争议进行审理并作出裁决。劳动仲裁流程劳动仲裁的流程一般包括以下步骤： 劳动者向劳动仲裁委员会提交仲裁申请书； 劳动仲裁委员会受理仲裁申请并通知被申请人；
发布：2024-04-15 浏览量：740
企业劳动仲裁怎么查看进度

离职会影响劳动仲裁结果吗

 离职对劳动仲裁结果的影响引言当劳动合同解除或终止后，劳动者与用人单位可能产生纠纷，此时劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁以维护自己的合法权益。离职是劳动关系解除的一种方式，其本身并不会对劳动仲裁结果产生直接影响，但某些情况下，离职可能成为影响仲裁结果的因素。离职对劳动仲裁结果的间接影
发布：2024-04-15 浏览量：116
离职会影响劳动仲裁结果吗

到60岁还能提劳动仲裁吗

 60岁后还能提起劳动仲裁吗？在中国，劳动仲裁作为劳动争议解决的重要手段，受到劳动者的广泛关注。60岁以后是否还能提起劳动仲裁呢？本文将从法律规定和司法实践两个方面进行分析。法律规定《劳动争议调解仲裁法》第二条规定，“劳动者与用人单位发生劳动争议，申请仲裁的时效期间为一年。 仲裁时效期间从
发布：2024-04-14 浏览量：288
到60岁还能提劳动仲裁吗

老公出轨怎么提起诉讼离婚

 出轨婚姻中的诉讼离婚在婚姻关系中，出轨是一种严重的背叛行为，可能对家庭和谐和夫妻情感造成毁灭性打击。当面对配偶出轨的情况时，受伤害的一方可以考虑提起诉讼离婚。中国法律对出轨的认定中国《民法典》第1079条规定，一方重婚或者与他人同居的，视为夫妻感情破裂，可以依法判决离婚。出轨虽然不属于重
发布：2024-04-14 浏览量：115
老公出轨怎么提起诉讼离婚

劳动仲裁调岗手续怎么办

 劳动仲裁调岗手续导言调岗是指用人单位在不解除劳动合同的情况下，改变劳动者的工作岗位或职务。根据《劳动合同法》和相关司法解释的规定，用人单位调岗应当遵循一定的手续，否则劳动者可以申请劳动仲裁。适用法律《劳动合同法》第35条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定内容。劳动者
发布：2024-04-14 浏览量：771
劳动仲裁调岗手续怎么办

劳动仲裁打错名字怎么办

 劳动仲裁中姓名错误的处理导言劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径。在仲裁过程中，当事人的姓名是至关重要的信息。如果劳动仲裁申请书中当事人的姓名错误，可能会对仲裁程序产生影响。本文将探讨中国法律对劳动仲裁中姓名错误的处理规定，并提供相关建议。法律规定根据《劳动争议调解仲裁法》第十四条的规定
发布：2024-04-14 浏览量：839
劳动仲裁打错名字怎么办