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劳动仲裁后怎么提醒
劳动仲裁后的执行提醒引言劳动仲裁是劳动者维护自身劳动权益的重要途径,然而仲裁胜诉后,劳动者往往面临着如何有效执行仲裁裁决的问题。本文将结合中国现行法律,探讨劳动仲裁后提醒相关执行事项,以保障劳动者的合法权益。一、申请执行劳动仲裁裁决生效后,劳动者应当在法定期限内向有管辖权的人民法院申请执
发布:2024-04-27 浏览量:604
劳动仲裁可以撤诉再起诉吗
劳动仲裁可以撤诉再起诉吗?一、法律依据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条:(一)仲裁庭裁决前,当事人可以撤回仲裁申请;(二)裁决作出前,当事人经仲裁庭同意,可以部分撤回仲裁申请。二、撤诉再起诉的条件 仲裁裁决作出前撤回申请:当事人可在仲裁庭做出裁决前撤回仲裁申请,无需说明理由,但
发布:2024-04-27 浏览量:574
劳动仲裁还用雇律师吗南京
南京劳动仲裁是否需要聘请律师引言劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要途径。在南京,当事人是否需要在劳动仲裁中聘请律师是一个值得考虑的问题。本文将结合中国的法律,探讨聘请律师在南京劳动仲裁中的利弊和必要性。法律依据根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,当事人可以自行进行劳动仲裁,也可以委托律师或者
发布:2024-04-27 浏览量:688
劳动仲裁数码照片怎么提交
提交劳动仲裁数码照片的法律指引引述法律依据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法规定,当事人提交证据应当符合下列要求: 真实性。证据应当真实,不得伪造、变造。 合法性。证据应当是合法取得的,不得侵犯他人合法权益。 关联性。证据应当与待证事实有证明力。 证明力。证据经审查属实,能够证明待证
发布:2024-04-27 浏览量:910
劳动仲裁后立马起诉有效吗
劳动仲裁后的起诉时效简介劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径,但如果仲裁结果不令人满意,当事人可以依法向人民法院提起诉讼。然而,对于劳动仲裁后起诉的时效问题,却存在一定争议。本文将结合中国法律,探讨劳动仲裁后立马起诉是否有效。劳动争议仲裁法中的规定《劳动争议仲裁法》第七条第二款规定:对
发布:2024-04-27 浏览量:435
工伤工资高吗
工伤工资:中国法律视角工伤工资是劳动者在因工负伤或患职业病而导致暂时丧失劳动能力期间,用人单位依法支付的工资待遇。其目的是保障工伤劳动者的基本生活,并减轻其因工伤造成的经济负担。中国法律规定下的工伤工资标准中国的《社会保险法》和《工伤保险条例》对工伤工资的标准做出了详细规定。根据相关法律
发布:2024-04-27 浏览量:846
深圳工伤赔偿高吗
深圳工伤赔偿高吗?导言工伤赔偿是劳动者因工作遭受事故伤害或职业病而获得的法律保护和经济补偿。深圳作为中国改革开放的前沿阵地,其工伤赔偿标准一直备受关注。法律依据在我国,工伤赔偿主要依据《中华人民共和国工伤保险条例》和《广东省工伤保险条例》等法律法规。根据《工伤保险条例》第二十八条规定
发布:2024-04-27 浏览量:307
劳动仲裁该怎么办
劳动仲裁:维护自身权益的途径在现代社会中,劳动纠纷时有发生。当劳动者合法权益受到侵害时,劳动仲裁是一种有效的法律途径,可以帮助其维权。何为劳动仲裁?劳动仲裁是一种准司法程序,由政府设立的劳动人事争议仲裁委员会负责仲裁处理劳动争议。劳动者和用人单位之间因履行劳动合同发生的争议,都可以通过劳
发布:2024-04-27 浏览量:991
提离婚怎么提出离婚诉讼
在中国提起离婚诉讼简介在婚姻破裂的情况下,可以选择通过法律途径解除婚姻关系。在中华人民共和国,提起离婚诉讼有严格的法律程序和要求。离婚诉讼的条件根据《民法典》第一千零七十九条,夫妻双方必须符合以下条件之一才能提起离婚诉讼: 一方有婚外情; 一方实施家庭暴力; 一方虐待、遗弃家
发布:2024-04-27 浏览量:757
不认可劳动仲裁怎么办
不认可劳动仲裁怎么办当劳动者对劳动仲裁裁决不服时,可以根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,向人民法院提起诉讼。提起诉讼的条件 对劳动仲裁裁决不服; 在收到裁决书之日起15日内向法院提起诉讼; 诉讼到中级人民法院。提起诉讼的程序1. 准备起诉材料:包括仲裁裁决书
发布:2024-04-27 浏览量:132
劳动仲裁有义务调查取证吗
劳动仲裁中的取证义务引言劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要方式,它在维护劳动者的合法权益和促进劳动关系和谐方面发挥着至关重要的作用。取证是劳动仲裁程序中不可或缺的一个环节,其目的在于查明案件的事实,为裁决提供依据。劳动仲裁机构是否有义务对案件进行调查取证呢?这篇文章将结合中国的法律,对这一问题
发布:2024-04-27 浏览量:413
不愿意退休可以劳动仲裁吗
不愿意退休可以劳动仲裁吗?中国法律规定根据《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条,达到法定退休年龄的劳动者,应当办理退休手续。不愿意退休的处理方式如果劳动者不愿意退休,可以与用人单位协商延长劳动合同。如果协商不成,劳动者可以提出劳动仲裁。劳动仲裁的条件根据《劳动争议调解仲裁法
发布:2024-04-27 浏览量:909
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