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工伤是残疾吗

 工伤与残疾的界定在中国的法律体系中，工伤与残疾是两个不同的概念，但两者存在一定的重合性。工伤根据《工伤保险条例》，工伤是指职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者职业病伤害，造成人员伤亡的事件。包括： 事故伤害：因交通事故、机械伤害、高空坠落等原因造成的急性损伤 职业
发布：2024-05-17 浏览量：389
工伤是残疾吗

下班路上出车祸算工伤吗

 下班路上因车祸是否构成工伤的法律分析根据中国现行法律《工伤保险条例》的规定，工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或患职业病。因此，判定下班路上出车祸是否构成工伤需要从以下方面进行考察：一、工作时间的认定下班时间一般指职工完成本职工作后离开工作场所的时间。劳动法规定，职工
发布：2024-05-17 浏览量：694
下班路上出车祸算工伤吗

工伤要出院才能工伤认定吗

 工伤认定必须出院吗？中国法律规定根据《工伤保险条例》第十八条规定，职工发生工伤事故后，用人单位应当立即将事故报告劳动行政部门和社会保险经办机构，并协助职工及时申请工伤认定。工伤认定程序工伤认定流程通常包括以下步骤：1. 申请认定：职工或家属向社会保险经办机构提出工伤认定申请。2
发布：2024-05-17 浏览量：297
工伤要出院才能工伤认定吗

还能申请仲裁劳动关系吗

 Still Applicable Arbitration in Labor Relations in ChinaIntroductionLabor arbitration is an important mechanism for resolving disputes between em
发布：2024-05-17 浏览量：904
还能申请仲裁劳动关系吗

劳动仲裁警察会受理吗吗

 劳动仲裁警方的受理范围在中国的法律体系中，劳动仲裁是一项解决劳动争议的重要机制。劳动争议是指劳动关系双方当事人之间因履行劳动合同或订立、履行、变更、解除或终止劳动关系发生的纠纷。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动仲裁委员会受理下列劳动争议： 因确认劳动关系发生的争议；
发布：2024-05-17 浏览量：591
劳动仲裁警察会受理吗吗

必须找本地的劳动仲裁吗

 必须经过本地劳动仲裁吗？在中国，劳动争议的解决程序一般遵循以下步骤：一、协商调解当事人之间可以通过协商的方式解决争议。如果协商不成，可以向工会、劳动保障行政部门或者其他有关部门申请调解。二、申请劳动仲裁如果协商调解不成，当事人可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁实行
发布：2024-05-17 浏览量：931
必须找本地的劳动仲裁吗

劳动仲裁公司不请律师行吗

 劳动仲裁中聘请律师的必要性在中国的劳动仲裁中，聘请律师至关重要，以维护劳动者的合法权益和最大限度地保障其利益。尽管法律允许当事人在劳动仲裁中自辩，但缺乏法律知识和经验可能会损害当事人的利益。法律专业知识劳动仲裁涉及复杂的法律程序和术语，聘请律师可以提供必要的法律专业知识。律师了解劳工法、
发布：2024-05-17 浏览量：536
劳动仲裁公司不请律师行吗

公司劳动仲裁后能起诉吗

 公司劳动仲裁后是否能提起诉讼根据中国法律，在劳动争议仲裁后，当事人不服劳动仲裁裁决，可以提起诉讼。具体而言：一、不服劳动仲裁裁决的诉讼期限 劳动仲裁裁决书送达之日起十五日内（法定假日不顺延）。二、提起诉讼的程序 向有管辖权的人民法院递交起诉状。 起诉状应当载明当事人的姓名、住所
发布：2024-05-17 浏览量：233
公司劳动仲裁后能起诉吗

离婚诉讼在哪里诉讼呢怎么查

 离婚诉讼的管辖权在提起离婚诉讼时，原告需要选择正确的管辖法院。根据中国法律，确定离婚诉讼管辖权的规则如下：一、住所地管辖 夫妻双方户籍所在地的法院对离婚诉讼具有管辖权。二、经常居住地管辖 夫妻双方共同生活或被告经常居住地的法院对离婚诉讼具有管辖权。三、被告所在地管辖 被告
发布：2024-05-17 浏览量：796
离婚诉讼在哪里诉讼呢怎么查

劳动仲裁是当庭作出裁决吗

 劳动仲裁：是否当庭作出裁决引言劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要途径。其快速、便捷的程序设计旨在高效化解劳资纠纷。本文将探讨一个关键问题：根据中国的法律，劳动仲裁是否当庭作出裁决。法律依据《劳动争议调解仲裁法》是规范劳动仲裁程序的基本法律。根据该法第47条的规定，劳动仲裁庭经审理，对劳
发布：2024-05-17 浏览量：224
劳动仲裁是当庭作出裁决吗

诉讼离婚怎么拖

 诉讼离婚：拖延策略及应对措施引言离婚是一个困难且情感上充满挑战的过程，尤其是在通过诉讼途径进行的情况下。一方当事人拖延诉讼的策略可能会让离婚变得更加复杂且耗时。本文将探讨诉讼离婚中的拖延策略，并提供应对这些策略的建议。拖延策略 拖延应诉：一方当事人可能故意拖延对法律文件的应诉，从而拖
发布：2024-05-17 浏览量：566
诉讼离婚怎么拖

疫情后劳动仲裁工作怎么样

 后疫情时代的中国劳动仲裁新冠疫情对全球经济和社会产生了深远影响，劳动关系也随之发生了重大变化。在中国，疫情后劳动仲裁工作面临着新的挑战和机遇。挑战 案件激增：疫情期间，企业经营困难，裁员和降薪事件频发，导致劳动纠纷数量激增。 证据收集困难：由于远程办公和社交距离限制，收集劳动关系证据变
发布：2024-05-17 浏览量：593
疫情后劳动仲裁工作怎么样