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工伤鉴定期间受伤算工伤吗

 工伤鉴定期间受伤算工伤吗？法律依据根据《工伤保险条例》第十四条规定：职工在因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，应当认定为工伤。工伤鉴定期间工伤鉴定是工伤认定的重要环节。工伤认定及鉴定程序如下：1. 职工本人或近亲属在事故发生之日起30日内提出工伤认定申请。2. 用人单位在接到
发布：2024-05-18 浏览量：747
工伤鉴定期间受伤算工伤吗

冠状肺炎算工伤吗

 新冠肺炎算工伤吗？随着新冠肺炎在全球的蔓延，判定该疾病是否属于工伤成为各国关注的问题。在中国，2020年2月20日，国家人力资源社会保障部、国家卫生健康委员会联合印发了《关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情期间有关人力资源社会保障问题的通知》（以下简称《通知》），明确规定：一、新冠肺炎属于工伤
发布：2024-05-18 浏览量：440
冠状肺炎算工伤吗

人事怎么面对劳动仲裁

 人事如何应对劳动仲裁劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要途径。随着近年来劳动关系日益复杂，劳动仲裁案件数量不断增加。人事作为企业的管理者，应对劳动仲裁时应采取积极应对的态度，维护企业的合法权益。法律依据《劳动争议调解仲裁法》是我国劳动仲裁的主要法律依据。该法规定，劳动争议当事人可以向仲裁机构
发布：2024-05-18 浏览量：894
人事怎么面对劳动仲裁

劳动仲裁起诉还要质证吗

 劳动仲裁起诉中质证的必要性在中国的劳动仲裁程序中，质证是至关重要的环节，对于保障劳动者的合法权益和维护仲裁结果的公正性具有重要意义。什么是质证质证是指当事人在仲裁庭审过程中，对提交的证据进行查证核实和提出质疑，以证明自己主张的真实性或反驳对方主张的过程。质证的法律依据根据《劳动争
发布：2024-05-18 浏览量：292
劳动仲裁起诉还要质证吗

劳动仲裁电话周末受理吗

 劳动仲裁电话周末受理吗？引言劳动仲裁作为解决劳动争议的重要途径，在保障劳动者权益方面发挥着重要的作用。劳动仲裁机构一般在工作日受理案件，但对于周末是否受理，法律和各地规定有所不同。本文将结合中国的法律和各地规定，详细阐述劳动仲裁电话周末受理的情况。法律规定《劳动争议调解仲裁法》第二十八条
发布：2024-05-18 浏览量：669
劳动仲裁电话周末受理吗

劳动仲裁后还能起诉么吗

 劳动仲裁后还能起诉吗？——中国劳动法的解读引言劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径，然而，在仲裁程序结束后，如果当事人对裁决结果不满，是否还能通过起诉来维护自己的合法权益？本文将围绕这一问题，结合中国的法律进行探讨。劳动仲裁制度根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁是诉讼前置程序，即在提起
发布：2024-05-18 浏览量：169
劳动仲裁后还能起诉么吗

劳动仲裁个人方需要到场吗

 劳动仲裁中个人当事人的出庭义务引言劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径，在劳动仲裁过程中，个人当事人的出庭义务是一个备受关注的问题。本文将结合中国的法律，分析劳动仲裁中个人当事人是否需要到场，并探讨其影响。劳动仲裁法的规定根据《中华人民共和国劳动仲裁法》第三十一条的规定，劳动争议双方当事
发布：2024-05-18 浏览量：814
劳动仲裁个人方需要到场吗

有人申请过劳动仲裁吗

 劳动仲裁：劳动争议解决的途径劳动仲裁是中国解决劳动争议的主要途径之一。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议是指劳动关系当事人在劳动关系存续期间和终止后因履行劳动合同发生的争议。申请劳动仲裁的流程1. 协商：劳动争议发生后，当事人应当协商解决。协商不成，可以向调解组织申请调解
发布：2024-05-18 浏览量：381
有人申请过劳动仲裁吗

劳动仲裁怎么提出执行异议

 劳动仲裁如何提出执行异议在劳动仲裁中，裁决作出后，败诉方应当按照裁决书指定的方式和期限履行义务。若败诉方拒不履行裁决义务，胜诉方可以向法院申请强制执行。但败诉方可以在一定条件下对法院的执行行为提出执行异议。提出执行异议的条件根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零九条的规定，对人民法院依
发布：2024-05-18 浏览量：414
劳动仲裁怎么提出执行异议

只买工伤算买保险吗

 工伤保险与商业保险的区别在中国，工伤保险和商业保险是两种截然不同的保险险种，具有不同的功能和保障范围。工伤保险工伤保险是由国家强制实施的社会保险制度，旨在保障因工遭受事故伤害或患职业病的劳动者及其家属的基本生活。工伤保险由用人单位按照规定缴纳保费，不向职工个人收取费用。保障范围工
发布：2024-05-18 浏览量：115
只买工伤算买保险吗

劳动仲裁要怎么调解离职

 Labor Arbitration and Resolving Termination Disputes in ChinaIntroductionLabor arbitration is a vital mechanism for resolving employment disputes
发布：2024-05-18 浏览量：789
劳动仲裁要怎么调解离职

单位买了工伤保险还需要掏钱吗

 单位购买工伤保险后是否仍需个人掏钱？引言工伤保险是保障劳动者因工伤事故或职业病而遭受经济损失的一项社会保险制度。在我国，单位为员工购买工伤保险是强制性的法定义务。然而，单位购买工伤保险后，是否还需要个人掏钱，一直是备受关注的话题。本文将结合中国的法律，对这一问题进行深入分析。法律规定
发布：2024-05-18 浏览量：300
单位买了工伤保险还需要掏钱吗