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工伤骨折赔偿价格表2021：合法合理的保障工人权益

工伤是指在工作过程中受到的意外事故或职业病所导致的身体损伤。而骨折是工伤中常见的一种伤害类型。为了保障工人的权益，我国法律规定了工伤骨折赔偿价格表，并在2021年进行了相应的调整。下面将围绕这一话题，探讨工伤骨折赔偿价格表的合法性和合理性。

工伤骨折赔偿价格表的制定是合法的。我国《劳动法》第四十一条明确规定：“用人单位应当对劳动者进行劳动安全生产教育，提供必要的劳动安全生产条件，预防和减少事故伤害。”这一条款明确了用人单位应当为工人提供安全的工作环境，并承担事故伤害的赔偿责任。工伤骨折赔偿价格表的制定，正是为了明确赔偿的具体金额，保障工人的合法权益。因此，工伤骨折赔偿价格表的制定是基于法律的，具有合法性。

其次，工伤骨折赔偿价格表的调整是合理的。随着社会经济的发展和生活水平的提高，工伤骨折所造成的损失也逐渐增加。因此，适时调整赔偿价格表，符合社会实际和工人的合理需求。调整后的价格表，更加科学地考虑了骨折的类型、程度和影响，使赔偿金额更加合理。同时，调整后的价格表还充分考虑了不同地区的经济差异和生活成本，使赔偿标准更加公平。因此，工伤骨折赔偿价格表的调整是合理的，能够更好地保障工人的权益。

然而，工伤骨折赔偿价格表仍然存在一些问题。价格表的具体金额是否能够真正满足工人的实际需求还需要进一步评估。尽管价格表已经进行了调整，但在实际操作中，工人可能仍然面临赔偿金额不足以覆盖实际损失的情况。其次，价格表的执行情况也需要进一步加强监管。一些用人单位可能存在故意逃避赔偿责任或者以低于标准的赔偿金额进行赔偿的情况，这需要相关部门加强监管力度，保障工人的合法权益。

工伤骨折赔偿价格表的制定和调整是合法合理的。它既保障了工人的权益，又考虑了社会实际和经济差异。然而，价格表的具体金额和执行情况仍然需要进一步关注和完善。只有通过不断完善和加强监管，才能更好地保障工人的权益，促进社会公平正义的实现。