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泗洪工伤赔付标准

根据《工伤保险条例》和《江苏省工伤保险实施细则》，泗洪地区的工伤赔付标准如下：

1. 医疗费用

工伤职工因工伤产生的医疗费用，由工伤保险基金支付。包括治疗费、住院费、护理费、康复费、假肢和矫形器费用等。

2. 工伤津贴

工伤职工因工伤无法工作期间，按照本人工资标准发放工伤津贴。工伤津贴从工伤发生之日起发放，至完全治愈、鉴定为伤残或者死亡为止。

3. 一次性伤残补助金

工伤职工因工伤致残，经劳动能力鉴定委员会鉴定为九级至十级伤残的，一次性发放伤残补助金。伤残等级越高，补助金金额越高。

4. 伤残津贴

工伤职工因工伤致残，经劳动能力鉴定委员会鉴定为一级至八级伤残的，按照本人工资标准发放伤残津贴。伤残等级越高，津贴金额越高。

5. 生活护理费

工伤职工因工伤致残达到二级以上，生活不能自理的，可以申请生活护理费。生活护理费的标准按照当地最低工资标准确定。

6. 工伤死亡抚恤金

工伤职工因工伤死亡的，工伤保险基金一次性发放工伤死亡抚恤金。抚恤金标准为本人上一年度平均工资的20倍。

7. 供养亲属抚恤金

工伤职工死亡的，其遗属可以按下列标准领取供养亲属抚恤金： 配偶：本人工资的50% 子女（16周岁以下，16周岁以上无劳动能力的）：本人工资的40% 父母：本人工资的30% 其他亲属：本人工资的20%

8. 丧葬补助金

工伤职工死亡的，工伤保险基金一次性发放丧葬补助金。标准为当地职工月平均工资的6倍。

9. 安家补助费

工伤职工因工伤致残达到五级以上，且无法继续工作的，可以申请安家补助费。标准为本人上一年度平均工资的15倍。

10. 康复费用

工伤职工因工伤致残，经劳动能力鉴定委员会鉴定为需要康复训练的，工伤保险基金支付康复费用。包括康复训练费、康复器材费等。

温馨提示：

工伤职工应及时向所在单位报告工伤，并提交相关证明材料。申请工伤保险待遇应在工伤发生之日起1年内提出。