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工资6000元，工伤十级赔偿金计算

适用法律

《中华人民共和国工伤保险条例》（以下简称《条例》）

赔偿标准

《条例》第三十八条规定，职工因工伤致残被鉴定为十级伤残的，享受以下待遇：

一次性伤残补助金：6-8个月的工资； 一次性就业补助金：3个月的工资； 伤残津贴：按伤残等级标准发放，具体为本人工资的10%。

工资标准

根据题中所述，职工工资为6000元/月。

赔偿金额计算

1. 一次性伤残补助金

一次性伤残补助金 = 6-8个月的工资 = 6000元 6 = 36,000 - 48,000元

2. 一次性就业补助金

一次性就业补助金 = 3个月的工资 = 6000元 3 = 18,000元

3. 伤残津贴

伤残津贴 = 本人工资的10% = 6000元 10% = 600元/月

年伤残津贴

年伤残津贴 = 600元/月 12个月 = 7,200元/年

总赔偿金

总赔偿金 = 一次性伤残补助金 + 一次性就业补助金 + 年伤残津贴

最低赔偿金：36,000元 + 18,000元 + 7,200元 = 61,200元 最高赔偿金：48,000元 + 18,000元 + 7,200元 = 73,200元

注意：

具体赔偿金额可能因伤残程度、地区差异等因素而有所不同。 职工还可享受医疗费、护理费等其他工伤保险待遇。 职工对赔偿数额有异议的，可以申请劳动仲裁或者提起诉讼。