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工伤二次手术假期：中国的法律规定

根据《中华人民共和国工伤保险条例》（以下简称《条例》），工伤职工进行二次手术治疗，享有相应的假期。

假期时长

《条例》第二十一条规定，工伤职工进行二次手术治疗，假期自二次手术治疗结束之日起计算，期限参照《工伤保险条例实施办法》第十二条的规定执行。

具体而言，假期时长根据不同情况而定：

修复手术：工伤职工二次进行修复手术的，假期为28天。 非修复手术：工伤职工二次进行非修复手术的，假期为14天。 致残等级变化：工伤职工二次手术治疗后，致残等级发生变化的，可以重新提出工伤等级鉴定。新的致残等级确定后，假期按照新的等级重新计算。

休假期间待遇

工伤职工休二次手术治疗假期间享受工资待遇。工资按照其受伤前十二个月的平均工资计算。

休假申请

工伤职工需要休二次手术治疗假的，应当向用人单位提出申请。用人单位应当及时安排工伤职工进行二次手术治疗，并为其办理休假手续。

假期衔接

工伤职工第一次工伤治疗假未休完，就需要进行二次手术治疗的，二次手术治疗假假期从第一次工伤治疗假结束之日起衔接。

注意事项

工伤职工休二次手术治疗假期间，不得从事与康复计划无关的劳动。 用人单位不得扣除或者克扣工伤职工的二次手术治疗假工资。 工伤职工休假结束后，应当及时向用人单位报到。

法律依据

《中华人民共和国工伤保险条例》第二十一条 《工伤保险条例实施办法》第十二条

案例

2021年，工伤职工张某进行第一次工伤治疗后休假35天。出院后，张某的病情恶化，需要进行二次手术治疗。二次手术治疗后，张某休假14天，总休假时长为49天。

结论

工伤职工进行二次手术治疗，享受法定的假期。假期时长根据手术类型和致残等级而定。用人单位应当依法保障工伤职工的休假权利，确保其得到及时有效的治疗和休养。