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工伤保险基金的计算

概述

工伤保险基金是国家为保障因工负伤或患职业病的职工获得及时、足额的医疗救治、康复和经济补偿而建立的社会保险制度。工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费和政府财政补贴组成。

中国的法律规定

根据《中华人民共和国工伤保险条例》（以下简称《条例》），工伤保险费由用人单位缴纳，缴费基数为职工本人的工资性收入，缴费比例为职工工资总额的0.5%至4.0%。具体缴费比例由省级人民政府确定。

缴费基数

职工工资总额是指职工在一定时期内（一般为上一年度）获得的工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资和其他所得，不包括社会保险费、住房公积金和个人所得税。

缴费比例

《条例》规定，用人单位缴费比例由省级人民政府确定，不得低于0.5%，不得高于4.0%。根据各地经济发展水平和工伤风险程度的不同，缴费比例有所差异。

政府财政补贴

除了用人单位缴纳的工伤保险费之外，国家财政还给予一定比例的补贴。财政补贴标准由国务院规定，一般为用人单位缴费总额的20%至30%。

基金计算

工伤保险基金的计算公式为：

``` 工伤保险基金 = 用人单位缴费 + 政府财政补贴 ```

基金使用

工伤保险基金主要用于：

支付工伤职工的医疗费用 支付工伤职工的康复费用 支付工伤职工的经济补偿 支付工伤职工家属的抚恤金 支付工伤预防和职业康复费用 支付工伤保险基金管理费用

监督管理

工伤保险基金由各级社会保险行政部门负责监督管理。社会保险行政部门负责核定用人单位工伤保险缴费基数和缴费比例，并收取工伤保险费和政府财政补贴。社会保险行政部门还负责对工伤保险基金的使用进行监督，并及时查处违规行为。

意义

工伤保险基金的建立和使用对于保障工伤职工的合法权益，减轻企业负担，促进社会和谐稳定具有重要意义。通过工伤保险制度，工伤职工可以获得及时、足额的医疗救治和经济补偿，保障其基本生活和尊严；用人单位可以转移工伤风险，减轻财务负担；社会和谐稳定可以得到促进，防止因工伤事故造成的社会矛盾和纠纷。