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工伤腰部骨折怎么赔偿

法诠网官方发布于:2024-05-01 浏览量:407

工伤腰部骨折赔偿

工伤赔偿的法律依据

在中华人民共和国,工伤事故的赔偿受《工伤保险条例》和《社会保险法》等法律法规的约束。根据这些法律法规,因工伤导致的腰部骨折的受害人有权获得工伤保险待遇,包括医疗费、误工费、伤残等级鉴定费、伤残津贴、一次性伤残补助金和职业康复费用等。

工伤腰部骨折怎么赔偿

赔偿标准

1. 医疗费

因工伤导致的腰部骨折的受害人,其治疗工伤所产生的合理费用全部由工伤保险基金支付。包括住院费、手术费、药品费、检查费、治疗费、康复费等。

2. 误工费

从工伤事故发生之日起,因治疗工伤而造成受害人不能工作的,由工伤保险基金支付误工费。误工费按照劳动者本人工资的标准计算。

3. 伤残等级鉴定

工伤后受害人的伤情稳定后,应当进行伤残等级鉴定。伤残等级鉴定由设区的市级以上劳动能力鉴定委员会负责。根据《工伤保险条例》,腰部骨折一般分为以下等级:

十级伤残:椎体压缩性骨折25%以上,或腰椎横突或棘突骨折1/3以上。 九级伤残:椎体压缩性骨折15%-25%,或腰椎横突或棘突骨折1/4-1/3。 八级伤残:椎体压缩性骨折10%-15%,或腰椎横突或棘突骨折1/6-1/4。

4. 伤残津贴

受害人经伤残等级鉴定后,根据伤残等级领取伤残津贴。伤残津贴按照受害人原工资标准的一定比例发放,具体等级和比例如下:

一级至四级伤残:本人工资的90%。 五级至六级伤残:本人工资的80%。 七级至九级伤残:本人工资的70%。 十级至十级伤残:本人工资的60%。

5. 一次性伤残补助金

受害人经伤残等级鉴定后,根据伤残等级领取一次性伤残补助金。一次性伤残补助金的标准为:

一级至四级伤残:本人20个月工资。 五级至九级伤残:本人16个月工资。 十级至十级伤残:本人12个月工资。

6. 职业康复费用

受害人因工伤致残后,需要接受职业康复的,其康复费用由工伤保险基金支付。职业康复费用包括培训费、医疗费和生活费等。

赔偿程序

受害人发生工伤后,应当及时向用人单位申报工伤。用人单位应当在事故发生后30日内向当地社会保险经办机构申报工伤。工伤保险经办机构应当在60日内做出工伤认定。

工伤认定后,受害人可以向用人单位或者工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。工伤保险经办机构应当在30日内对工伤保险待遇作出决定。

争议解决

如果受害人对工伤保险待遇的决定不服,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会应当在60日内作出裁决。

受害人对劳动争议仲裁委员会的裁决不服的,可以在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

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