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十级工伤赔偿金计算

在中华人民共和国，工伤保险制度为因工受伤或职业病的劳动者提供赔偿。十级工伤属于工伤等级中轻微级别，其赔偿金计算方式如下。

一次性伤残补助金

十级工伤的一次性伤残补助金按月工资的10倍计算。月工资是指受伤前12个月员工平均工资。

一次性伤残津贴

一次性伤残津贴按月工资的6个月计算，与一次性伤残补助金合并支付。

一次性就业安置费

十级工伤的一次性就业安置费按月工资的1个月计算。

辅助器具费

因工伤需要安装、配戴辅助器具的，由工伤保险基金支付其费用，但最高不得超过一次性伤残补助金的10%。

护理费

因工伤致残生活不能自理的，根据其护理依赖程度，可按月工资的10%至30%领取护理费。护理依赖程度分为1级（30%）、2级（20%）、3级（10%）。护理费领取期限最长不超过24个月。

交通补助费

因工伤致残需要定期复查、治疗的，可按月工资的10%领取交通补助费。交通补助费领取期限最长不超过24个月。

伤残津贴

十级工伤的伤残津贴按月工资的10%领取。伤残津贴领取期限最长不超过24个月。

其他费用

工伤保险基金还需支付医疗费、住院伙食补助费、工伤认定费等相关费用。

计算示例

假设一位员工月工资为5000元，发生十级工伤，则其赔偿金计算如下：

一次性伤残补助金：5000元 x 10 = 50000元 一次性伤残津贴：5000元 x 6 = 30000元 一次性就业安置费：5000元 x 1 = 5000元 辅助器具费：假设为一次性伤残补助金的5%，即50000元 x 0.05 = 2500元 护理费：假设为月工资的20%，则为5000元 x 0.2 = 1000元/月，领取期限为24个月，共计24000元 交通补助费：假设为月工资的10%，则为5000元 x 0.1 = 500元/月，领取期限为24个月，共计12000元 伤残津贴：5000元 x 0.1 = 500元/月，领取期限为24个月，共计12000元

总赔偿金：128500元

需要注意的是，上述赔偿金仅为基本计算方法，实际赔偿金额可能受劳动者伤残程度、护理依赖程度、地区差异等因素影响。