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工伤认定后劳动能力鉴定流程

1. 申请劳动能力鉴定

工伤认定后，申请人应及时向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提交以下材料：

工伤认定决定书 医疗诊断证明材料 身份证明材料 其他相关材料

2. 受理申请

劳动能力鉴定委员会收到申请后，应在7个工作日内做出是否受理的决定：

受理：出具受理通知书，安排鉴定时间 不予受理：出具不予受理通知书，说明理由

3. 医学检查

鉴定委员会组织伤残等级鉴定小组进行医学检查，包括：

体格检查 相关辅助检查（如X光、CT等）

4. 评定

鉴定小组结合医学检查结果、工作岗位要求等因素，按照《工伤保险条例》及相关规定评定伤残等级。

5. 出具鉴定结论

鉴定委员会根据鉴定小组的评定，出具劳动能力鉴定结论书，其中载明：

伤残等级 劳动能力丧失程度 赔偿及其他权利

6. 送达鉴定结论书

劳动能力鉴定委员会将鉴定结论书送达申请人、用人单位和相关部门。

7. 异议处理

申请人、用人单位或相关部门对鉴定结论有异议的，可以在收到鉴定结论书后15个工作日内提出书面申诉，劳动能力鉴定委员会将组织复查。

特别提示：

劳动能力鉴定应在工伤认定后60个工作日内提出。 鉴定结论作为工伤赔偿、医疗康复、职业康复等事项的依据。 伤残等级评定主要依据伤残程度和剩余劳动能力。 伤残等级分为十级，其中一级最重，十级最轻。 伤残等级的高低与赔偿标准直接相关。

中国法律依据

《中华人民共和国工伤保险条例》 《劳动能力鉴定管理办法》