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工伤险是医疗险吗？

工伤险和医疗险是两种性质不同的保险，虽然都涉及医疗保障，但两者在保障范围、缴纳主体、赔付标准和法律依据方面存在显著差异。

保障范围

工伤险保障因工伤或职业病导致的人身损害和经济损失，包括医疗费、误工费、伤残补助金、死亡抚恤金等。

医疗险保障因疾病或意外导致的就医费用，包括门诊费、住院费、手术费、药费等。

缴纳主体

工伤险由用人单位缴纳，属于法定强制保险。

医疗险可由个人、单位或政府缴纳，属于商业保险或社会保险。

赔付标准

工伤险赔付标准由国家法律法规统一规定，旨在补偿因工伤或职业病造成的损失，保障受伤职工及其家属的基本生活。

医疗险赔付标准根据保险合同约定确定，不同保险产品赔付标准可能存在差异。

法律依据

工伤险的法律依据是中国《工伤保险条例》。

医疗险的法律依据包括《社会保险法》、《医疗保险条例》等相关法规。

具体比较

| 特征 | 工伤险 | 医疗险 | |---|---|---| | 性质 | 法定强制保险 | 商业保险或社会保险 | | 缴纳主体 | 用人单位 | 个人、单位或政府 | | 保障范围 | 工伤或职业病导致的人身损害和经济损失 | 因疾病或意外导致的就医费用 | | 赔付标准 | 由国家法律法规统一规定 | 根据保险合同约定确定 | | 法律依据 | 《工伤保险条例》 | 《社会保险法》、《医疗保险条例》 |

结论

工伤险和医疗险虽然都涉及医疗保障，但两者是性质不同的保险，在保障范围、缴纳主体、赔付标准和法律依据方面存在差异。工伤险侧重于保障因工伤或职业病导致的人身损害和经济损失，而医疗险则侧重于保障因疾病或意外导致的就医费用。