法诠网

工伤两年后还能评残吗？

根据中国法律，工伤人员在两年后仍然可以申请劳动能力鉴定，评定伤残等级。

申请期限：

《工伤保险条例》第十六条规定：“职工发生工伤事故或者被诊断患有职业病后，在一年以内提出工伤认定申请的，可以认定为工伤。特殊情况下，在一年以后提出工伤认定申请的，经有关部门批准，也可以认定为工伤。”

评残期限：

《工伤保险条例》第十八条规定：“职工因工伤被评定为伤残等级的，从工伤保险基金中一次性支付伤残补助金。”

该条例并未对伤残等级的评定期限做出明确规定。因此，工伤人员在两年后仍然可以申请劳动能力鉴定，评定伤残等级。

具体流程：

1. 申请工伤认定

职工发生工伤事故或者被诊断患有职业病后，应当在一年以内向用人单位提出工伤认定申请。 用人单位应当在收到申请后的30日内向当地社会保险经办机构提出工伤认定申请。

2. 申请劳动能力鉴定

工伤认定后，职工可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。 劳动能力鉴定委员会应当在收到申请后的15日内作出鉴定结论。

3. 领取伤残补助金

工伤人员被评定为伤残等级后，应当持劳动能力鉴定结论书向当地社会保险经办机构申请一次性伤残补助金。

需要注意：

工伤人员申请劳动能力鉴定时，应当提供与工伤事故相关的证据材料，如工伤认定书、就医记录、检查报告等。 劳动能力鉴定结论书对工伤人员具有法律效力。 如果工伤人员对劳动能力鉴定结论有异议，可以在收到结论书后的15日内向劳动能力鉴定委员会申请复核。