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工伤医院拒开工伤鉴定：侵犯劳动者合法权益

根据《工伤保险条例》，工伤认定由用人单位提出申请，经工伤认定机构调查核实后作出。工伤医院作为工伤认定的重要环节，负有配合工伤认定机构进行工伤鉴定和检查的职责。然而，在现实中，一些工伤医院却以各种理由拒开工伤鉴定，侵犯了劳动者的合法权益。

工伤医院拒开工伤鉴定违法

根据《工伤保险条例》第三十四条，用人单位应当自事故发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。而工伤认定机构作出工伤认定的主要依据，就是工伤医院出具的工伤鉴定结论。因此，工伤医院拒开工伤鉴定，就相当于阻碍劳动者依法申请工伤认定，违反了相关法律规定。

《劳动法》第三十八条规定，用人单位必须为劳动者创造安全健康的劳动条件。而工伤医院拒开工伤鉴定，不仅侵害了劳动者的合法权益，也逃避了用人单位应承担的安全生产责任。

拒开工伤鉴定造成的后果

工伤医院拒开工伤鉴定，会对劳动者造成严重的后果，包括：

丧失工伤认定资格：劳动者无法获得工伤认定，就无法享受《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇，如医疗费、伤残津贴、丧葬补助金等。 加重经济负担：劳动者需要自费承担工伤治疗费用，造成巨大的经济负担。 丧失劳动能力：工伤得不到及时治疗，可能会导致劳动者丧失或降低劳动能力，影响其就业和生活。

维护劳动者合法权益

面对工伤医院拒开工伤鉴定的情况，劳动者应该采取以下措施维护自己的合法权益：

向上级主管部门投诉：如劳动行政部门、医疗卫生行政部门等。 申请仲裁：劳动者可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求工伤医院开具工伤鉴定。 提起诉讼：如果仲裁无法解决问题，劳动者可以向法院提起诉讼，要求法院责令工伤医院开具工伤鉴定。

加强监管，保障劳动者权益

为了保障劳动者的合法权益，相关部门应加强对工伤医院的监管，严厉打击拒开工伤鉴定等违法行为。同时，劳动者也应该提高法律意识，了解自己的合法权益，积极维护自己的合法权益。只有多方共同努力，才能有效遏制工伤医院拒开工伤鉴定的现象，保障劳动者的权益。