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北京劳动仲裁收费吗？

简介

劳动仲裁是解决劳动争议的一种法定途径，由劳动争议仲裁委员会负责审理和裁决。在中国，劳动仲裁一般不收取费用，但有例外情况。

法律依据

根据《劳动争议调解仲裁法》第三十一条规定：“劳动争议仲裁不收取费用。劳动争议仲裁委员会应当向当事人提供法律援助，并告知当事人依法享有的权利和义务。”

例外情况

以上法律规定是一般原则，但在特殊情况下，劳动仲裁也可能收取费用：

申请人故意拖延仲裁程序，造成仲裁机构损失的，应当承担仲裁费用的合理部分。 当事人要求对仲裁裁决进行司法审查，应当承担仲裁费用的合理部分。

北京劳动仲裁收费标准

根据北京市劳动争议调解仲裁委员会《关于印发北京市劳动争议调解仲裁委员会收费管理办法的通知》（京劳仲委办发〔2018〕28号）规定，北京地区劳动仲裁费用的收取标准如下：

申请仲裁费：50元/人 仲裁处理费：以争议标的额为基数计算，标的额不足5000元的，收取50元；超过5000元的，按照下列比例收取： 5000元至20000元的部分，按照3%收取； 超过20000元至50000元的部分，按照2%收取； 超过50000元至100000元的部分，按照1%收取； 超过100000元的部分，按照0.5%收取。 其他费用：如证据保全费、鉴定费等，由申请人承担。

减免情况

对于符合以下条件的当事人，可以申请减免仲裁费用：

享受国家救济的劳动者； 因用人单位的过错导致劳动争议的劳动者； 劳动争议涉及劳动报酬纠纷的劳动者。

申请减免程序

申请减免仲裁费用的当事人，应当向劳动争议调解仲裁委员会提交减免申请书，并附相关证明材料。劳动争议调解仲裁委员会将根据申请人提交的材料和情况，决定是否减免费用。

结论

北京市劳动仲裁一般不收取费用，但在例外情况下，当事人可能需要承担仲裁费用的合理部分。对于符合减免条件的当事人，可以申请减免仲裁费用。