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身在外地可以劳动仲裁吗？

根据中国法律，劳动者可以在以下情形下在异地提起劳动仲裁：

一、双方约定

劳动者和用人单位可以在劳动合同中约定仲裁地点。如果双方约定在异地仲裁，劳动者可以在约定的地点提起仲裁。

二、劳动合同履行地

如果劳动合同履行地不在用人单位所在地，劳动者可以在劳动合同履行地提起仲裁。例如，劳动者在外省工作，劳动合同约定履行地在该省，那么劳动者可以在该省提起仲裁。

三、用人单位变更地址

如果劳动合同履行后，用人单位变更了地址，劳动者可以向用人单位变更后的所在地或者劳动合同履行地的劳动仲裁委员会提起仲裁。

四、其他特殊情形

对于涉及以下特殊情形的劳动争议，劳动者可以在异地提起仲裁：

企业破产清算时，劳动者可以在企业破产清算地提起仲裁。 企业被依法接管时，劳动者可以在企业被接管地提起仲裁。 涉及跨省市劳务派遣的劳动争议，劳动者可以在劳务派遣地的劳动仲裁委员会提起仲裁。

特别提示：

劳动者在异地提起劳动仲裁时，需要注意以下事项： 收集相关证据，如劳动合同、工资单、社保记录等。 按照仲裁地点的仲裁规则，提交仲裁申请书。 积极参加仲裁程序，提交证据并陈述意见。 仲裁委员会受理劳动仲裁案件后，将依法进行调解或裁决。 仲裁裁决对双方当事人均有约束力。当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。