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工伤二年后取钢板算工伤吗

法诠网官方发布于:2024-05-24 浏览量:838

工伤两年后取钢板能否算工伤

根据《中华人民共和国工伤保险条例》(以下简称《条例》)的相关规定,工伤认定的时限为从工伤发生之日起 1 年内。如果工伤发生后超过 1 年,受伤职工才提出工伤认定申请的,原则上不予认定。对于特殊情况,仍有例外规定。

特殊情况下的工伤认定

工伤二年后取钢板算工伤吗

《条例》第三十三条规定,符合下列情形的,工伤发生后超过 1 年,仍可以提出工伤认定申请:

1. 在工伤发生后 1 年内,由于特殊原因不能提出工伤认定申请的; 2. 在工伤发生后 1 年内,受伤职工本人或者其近亲属对工伤事实存在异议的; 3. 工伤发生后经过治疗,病情好转后再次复发的。

工伤两年后取钢板的认定

对于工伤两年后取钢板的情况,是否属于特殊情况,应当根据具体的案情进行认定。一般来说,如果符合以下条件,可以认定为特殊情况:

1. 工伤发生后,受伤职工在 1 年内因病情需要而住院治疗,取钢板属于后续治疗的必要环节; 2. 受伤职工在 1 年内对工伤事实存在异议,取钢板是为了进一步佐证工伤事实; 3. 工伤发生后,受伤职工病情好转但再次复发,取钢板属于复发后的必要治疗。

证据收集

如果受伤职工认为自己符合以上特殊情况,在申请工伤认定时,应当提供相应的证据材料,如:

住院病历证明取钢板属于后续治疗的必要环节; 劳动仲裁或者诉讼材料证明对工伤事实存在异议; 医疗诊断证明证明工伤后病情好转但再次复发。

程序和时限

符合上述特殊情况的,受伤职工应当在工伤发生后 2 年内提出工伤认定申请。申请时,应当向工伤认定部门提交以下材料:

工伤认定申请表; 工伤事故发生情况的证明材料; 医疗机构出具的诊断证明、检查报告等医疗资料; 相关证据材料,如住院病历、劳动仲裁材料、医疗诊断证明等。

工伤认定部门收到申请后,应当及时进行调查处理,并在 60 日内作出工伤认定结论。

结论

工伤两年后取钢板是否算工伤,需要根据具体案情进行认定。如果符合《条例》规定的特殊情况,受伤职工可以在工伤发生后 2 年内申请工伤认定。受伤职工应当提供相应的证据材料,并及时提出申请,否则将丧失工伤认定资格。

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