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工伤九级有护理费吗？

引言：

工伤保险为因公受伤或患职业病的职工提供经济保障和医疗救治。工伤等级的评定直接影响着职工享有的福利待遇，其中护理费是工伤保险待遇的重要组成部分。本文将结合中国法律，探讨工伤九级是否有护理费的问题。

法律依据：

1. 《工伤保险条例》第39条规定："职工因工致残被鉴定为九级伤残的，从工伤保险基金中一次性支付伤残津贴。" 2. 《工伤保险条例实施细则》第52条规定："伤残职工需要护理的，从工伤保险基金中按规定支付护理费。"

工伤九级伤残的定义：

工伤九级伤残是指职工因工致残，经劳动能力鉴定委员会鉴定后，丧失劳动能力程度为9-10%。

护理费的适用范围：

工伤保险条例及相关规定中明确提出，工伤职工需要护理，才能获得护理费。需要护理的条件包括：

因工致残丧失部分或全部生活自理能力； 需要他人持续性协助才能完成日常生活活动。

工伤九级有护理费吗？

根据上述法律规定，当工伤九级伤残职工需要护理时，即丧失部分或全部生活自理能力，需要他人持续性协助才能完成日常生活活动，则可以获得护理费。

护理费的标准：

工伤护理费的标准因地区、伤残程度和护理等级而有所不同。一般情况下，工伤九级伤残职工的护理费标准为：

生活不能自理，护理依赖性为100%的，每月800-1200元； 生活基本不能自理，护理依赖性为75%-99%的，每月500-800元； 生活部分不能自理，护理依赖性为50%-74%的，每月200-500元。

需要注意的是，具体护理费标准应以当地社会保险机构的规定为准。

申请流程：

工伤九级伤残职工需要护理的，应当向社会保险经办机构提出申请，并提供以下材料：

工伤认定书或工伤决定书； 劳动能力鉴定书； 医疗机构出具的伤情报告； 护理证明。

结论：

当工伤九级伤残职工需要护理时，即丧失部分或全部生活自理能力，需要他人持续性协助才能完成日常生活活动，根据《工伤保险条例》及相关规定，可以获得护理费。护理费的标准因地区、伤残程度和护理等级而有所不同，具体标准应以当地社会保险机构的规定为准。