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长春劳动仲裁复工了吗？

受新冠肺炎疫情影响，长春市劳动仲裁机构一度暂停办公。随着疫情得到有效控制，长春市劳动仲裁机构已于近日全面复工。

复工时间：

2022年3月14日

受理范围：

长春市劳动仲裁机构受理劳动争议案件，范围包括：

劳动合同争议 工资报酬争议 社保福利争议 工伤认定争议 其他劳动争议

仲裁流程：

劳动仲裁的流程与其他民事仲裁类似，分为以下步骤：

申请立案：当事人向劳动仲裁机构提交仲裁申请书、相关证据材料。 审查受理：仲裁机构审查申请是否符合受理条件，决定是否立案。 开庭审理：仲裁机构组织当事人进行庭审，对案情进行调查，听取双方陈述和质证。 调解：仲裁机构在庭审前或庭审中进行调解，促成双方当事人达成和解协议。 裁决：调解不成的，仲裁机构根据案情作出裁决，裁决对双方当事人均有约束力。

所需材料：

申请劳动仲裁时，当事人应当提交以下材料：

仲裁申请书 身份证或其他有效身份证明 相关证据材料，如劳动合同、工资单、社保缴纳记录等

注意事项：

劳动仲裁的申请时效为自争议发生之日起一年内。 劳动仲裁裁决对当事人具有强制执行力。一方当事人不履行裁决，另一方可以向法院申请强制执行。 若当事人对仲裁裁决不服，可以在收到裁决书之日起15日内向上一级法院提起上诉。

法律依据：

《劳动争议调解仲裁法》 《长春市劳动争议仲裁委员会工作规则》

复工提示：

长春市劳动仲裁机构已经全面复工，当事人可以根据自身情况及时申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。