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武汉申请劳动仲裁指南

一、适用范围

劳动仲裁适用于劳动者与用人单位之间因订立、履行、变更、解除或终止劳动合同发生的争议。

二、申请主体

1. 劳动者本人 2. 劳动者近亲属（经劳动者书面同意）

三、申请时限

自劳动争议发生之日起一年内。

四、申请材料

1. 劳动仲裁申请书（仲裁委员会提供） 2. 申请人身份证明 3. 争议事项的证据材料（如劳动合同、工资单、解雇通知书等） 4. 用人单位的名称、地址和法定代表人或主要负责人姓名

五、申请程序

1. 提交申请书：到武汉市劳动争议仲裁委员会（以下简称“仲裁委”）提交申请书及相关材料。 2. 受理审查：仲裁委对材料进行审查，符合受理条件的予以受理，不符合的予以退回。 3. 组成仲裁庭：仲裁委根据争议的性质和复杂程度，指定一名仲裁员或组成仲裁庭。 4. 开庭审理：仲裁庭听取当事人的陈述和质证，调查相关证据，做出裁决。 5. 作出裁决：仲裁裁决书对双方当事人均具有法律约束力。

六、法律依据

《劳动争议调解仲裁法》

七、注意事项

1. 申请人应当提供真实、准确的材料，如虚假陈述将承担相应法律责任。 2. 仲裁庭开庭审理时，当事人应当积极参加，如无正当理由缺席，仲裁庭可以缺席裁决。 3. 仲裁裁决书对当事人有约束力，不得自行变更或不执行。 4. 对仲裁裁决不服的，当事人可以在规定的期限内向人民法院提起诉讼。

八、武汉市劳动争议仲裁委员会联系方式

地址：武汉市武昌区徐东大街168号 电话：027-88879559 传真：027-88879488 网址：http://www.whladjc.gov.cn