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三级工伤的赔偿金额：最高可达90万元

根据《工伤保险条例》第九条的规定，职工因工负伤，经劳动能力鉴定委员会鉴定为三级伤残的，其一次性伤残补助金标准为：

``` 上一年度全国城镇职工月平均工资×17。 ```

2023年上一年度全国城镇职工月平均工资为5496元。因此，2023年三级工伤的一次性伤残补助金标准为：

``` 5496元×17 = 93,428元 ```

其他赔偿项目

1. 一次性工伤医疗补助金：

在医疗期内发生的工伤医疗费用，由工伤保险基金支付。具体标准由省级人民政府规定。

2. 工伤津贴：

在停工留薪期，由工伤保险基金支付工伤津贴。标准为：工伤职工本人工资的80%。

3. 护理费：

因工伤致残需要护理的，工伤保险基金负担护理费。具体标准由省级人民政府规定。

4. 交通费、食宿费：

因工伤治疗、鉴定等需要，发生的合理交通费、食宿费，由工伤保险基金支付。

5. 精神损害抚慰金：

因工伤残疾程度较重，造成严重精神损害的，可以根据情况给予一定的精神损害抚慰金。具体标准由省级人民政府规定。

案例

张某是一名建筑工人，在工作中从高处摔落，经鉴定为三级伤残。根据相关规定，张某可以获得以下赔偿：

一次性伤残补助金：93,428元 一次性工伤医疗补助金：省级标准（假设为5万元） 工伤津贴：80%×张某本人工资×停工留薪期 护理费：省级标准（假设为3万元） 交通费、食宿费：合理支出 精神损害抚慰金：2万元（假设）

因此，张某的三级工伤总赔偿金额可以达到：

``` 93,428元 + 50,000元 +（80%×张某本人工资×停工留薪期）+ 30,000元 + 合理支出 + 20,000元 = 约90万元 ```

需要注意的是，具体赔偿金额可能因不同地区的标准和伤者本人实际情况而有所差异。