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如何查询劳动仲裁后多久受理

简介

劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要途径，对于维护劳动者的合法权益具有重要意义。劳动仲裁处理程序有一个时间限制，劳动者从提交仲裁申请到仲裁机构受理，有一个明确的时限。了解劳动仲裁后多久受理，对于劳动者及时维护自己的合法权益至关重要。

中国的法律规定

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十条的规定，劳动争议仲裁委员会应当自收到仲裁申请书之日起五日内决定是否受理。

如何查询受理情况

有以下几种方式可以查询劳动仲裁受理情况：

电话查询：拨打劳动争议仲裁委员会的电话询问受理情况。 网上查询：登录劳动争议仲裁委员会的官方网站，查询受理状态。 现场查询：前往劳动争议仲裁委员会，向工作人员进行查询。

需要提供的材料

查询劳动仲裁受理情况时，需要提供以下材料：

仲裁申请书的副本 身份证明文件（身份证或户口本）

受理时限

按照法律规定，劳动争议仲裁委员会应当在收到仲裁申请书之日起五日内决定是否受理。在特殊情况下，仲裁委员会可以延长受理时限，但最长不得超过十五日。

不受理的情形

劳动争议仲裁委员会可能不受理以下几种情形：

仲裁申请书不符合法定形式或者要件的。 仲裁申请超过法定期限的。 对已经发生法律效力的仲裁裁决申请仲裁的。 仲裁事项属于本法第一条规定的不予受理的劳动争议。

受理后程序

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在三日内通知双方当事人，并指定仲裁员组成仲裁庭。仲裁庭应当自成立之日起三十日内结案，在特殊情况下，可以延长结案时限，但最长不得超过六十日。

注意事项

及时提交仲裁申请：劳动者在发生劳动争议后，应及时向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，以免错过法定期限，影响仲裁受理。 保留证据材料：劳动者在提交仲裁申请前，应收集整理相关的证据材料，证明自己的主张。 积极配合仲裁程序：劳动者在仲裁程序中应积极配合仲裁庭的调查取证，如实陈述事实，提交证据材料，维护自己的合法权益。