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工伤不做鉴定能报保险吗？

引言 工伤保险制度旨在保障在工作中遭受事故或患上职业病的劳动者的权益，使其获得医疗、生活等方面的保障和补偿。工伤认定和鉴定是对工伤事故性质和程度进行客观评估的必要程序，但实践中是否存在不做鉴定也能报保险的情况呢？

法律规定 根据《工伤保险条例》规定，劳动者因工作遭受事故、患职业病或者因工死亡的，应当依法享受工伤保险待遇。其中，工伤认定和鉴定是获取工伤认定和待遇的重要依据。

工伤认定 工伤认定的主要依据包括： 用人单位工作职责证明书 医疗证明 工伤事故调查报告 其他相关证据

工伤鉴定 工伤鉴定由劳动能力鉴定委员会负责，根据工伤事故造成的损伤程度和劳动能力丧失情况，做出鉴定结论。鉴定结论分为十个等级，从一级（最严重）至十级（最轻）。

不做鉴定能报保险的情况 虽然工伤认定和鉴定是工伤保险待遇的基本流程，但在某些特殊情况下，劳动者即使没有做鉴定也可以报保险：

法定情形：例如，劳动者在抢险救灾、抗御自然灾害过程中受到伤害的，可以凭相关证明直接认定为工伤。 用人单位不配合：如果用人单位拒绝提供工作职责证明书或其他相关证据，阻碍工伤认定和鉴定，劳动者可以在向劳动保障行政部门投诉并提供相关证据后，获得工伤认定。 证据充分：对于工伤事故或职业病较为明显，有充分证据证明的，劳动者也可以直接向劳动保障行政部门申请工伤认定，无需做鉴定。

报保险流程 若符合不做鉴定也能报保险的情况，劳动者可以按照以下流程进行：

1. 向用人单位报告工伤：及时向用人单位报告工伤情况，并要求提供相关证明材料。 2. 申请工伤认定：向劳动保障行政部门提交工伤认定申请，并提供证据材料。 3. 等待审核：劳动保障行政部门会对申请材料进行审核，并作出工伤认定。 4. 申请保险待遇：获得工伤认定后，劳动者可以向保险机构申请医疗费、误工费、伤残津贴等保险待遇。

注意事项 需要注意的是，不做鉴定报保险的情况是例外情况，一般需要有充分的证据证明工伤事实。如果劳动者无法提供充分的证据证明工伤，仍需要按照正常流程进行工伤认定和鉴定。

结论 在法定情形、用人单位不配合或证据充分的情况下，劳动者即使没有做鉴定也能报保险。但需要注意的是，该情况较为特殊，一般需要有充分的证据证明工伤事实。若无充分证据，仍需按照正常流程进行工伤认定和鉴定。