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工伤被车撞工伤保险全赔吗？

引言

工伤事故是劳动者在工作过程中或因工作原因遭受伤害的意外事件。根据中国的法律，工伤事故应当由用人单位承担赔偿责任，并支付工伤保险待遇。当工伤事故是由第三方车辆造成的，工伤保险是否全赔成为一个亟待讨论的问题。

适用法律

《中华人民共和国工伤保险条例》（以下简称《条例》）对工伤保险的赔偿范围做了明确规定。《条例》第十八条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的，应当由用人单位按工伤保险条例的规定支付工伤保险待遇。

工伤保险赔偿范围

工伤保险待遇包括以下项目：

医疗费用：因工伤造成的医疗费、住院费、手术费等。 工伤津贴：因工伤造成暂时丧失劳动能力期间的工资收入损失。 伤残补助金：因工伤造成残疾，丧失部分劳动能力的补助。 伤残津贴：因工伤造成完全丧失劳动能力的补偿。 死亡抚恤金：因工伤死亡职工的亲属领取的抚恤金。

第三方责任与工伤保险的关系

当工伤事故是由第三方车辆造成的，工伤保险和第三方责任并不冲突。《条例》第三十六条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，依法享有工伤保险待遇。受害人因第三者侵权造成工伤的，依照民事法律的有关规定，可以通过向第三者请求赔偿，来获得损害赔偿。

工伤保险全赔的条件

在工伤事故是由第三方车辆造成的的情况下，工伤保险是否全赔取决于以下条件：

事故发生在劳动者工作时间和工作场所内，或者与工作密切相关。 事故是由第三方车辆的过错造成的。 用人单位已为劳动者办理工伤保险。

工伤保险不全赔的情形

如果上述条件不满足，则工伤保险不能全赔。例如：

事故发生在劳动者下班时间或非工作场所内。 事故是由劳动者自己的过错造成的。 用人单位未为劳动者办理工伤保险。

操作流程

当劳动者因第三方车辆造成工伤事故时，应当按照以下流程进行处理：

第一步：向用人单位报案。 第二步：及时就医，保留医疗费用凭证。 第三步：用人单位依法向社会保险行政部门申报工伤认定。 第四步：劳动者或其亲属向法院提起侵权诉讼，要求第三方车辆承担赔偿责任。

结语

工伤事故是由第三方车辆造成的，是否由工伤保险全赔是一个复杂的法律问题。劳动者应当清楚自己的权利和责任，及时行使诉讼权，维护自己的合法权益。同时，用人单位也应当依法履行工伤保险义务，保障劳动者的合法权益。只有这样，才能切实保障劳动者的合法权益，维护社会公平正义。