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如何查找劳动仲裁情况书

在中国，劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要方式。劳动仲裁情况书是记录劳动仲裁过程和结果的重要法律文件。

查找途径

1. 劳动仲裁委员会

当事人可以到受理案件的劳动仲裁委员会档案室查找劳动仲裁情况书。一般情况下，仲裁结束后的30天内，仲裁委员会会制作仲裁情况书并装订成册。

2. 人民法院

如果劳动仲裁后当事人不服从仲裁裁决，向人民法院提起诉讼的，可以向人民法院申请调取劳动仲裁情况书。

3. 网上查询

一些地区已经建立了劳动仲裁网上查询系统。当事人可以登录系统，输入相关信息查找劳动仲裁情况书。

所需材料

查找劳动仲裁情况书时，一般需要提供以下材料：

当事人的姓名或单位名称 案件受理号 仲裁日期或结案日期

查阅流程

1. 提交申请

到劳动仲裁委员会或人民法院档案室提交查阅申请。

2. 身份核对

申请人应出示身份证或其他有效证件进行身份核对。

3. 领取文件

审核通过后，申请人可以领取劳动仲裁情况书。一般情况下，需当场复印或缴纳复印费用。

注意事项

只有当事人及其代理人可以查询劳动仲裁情况书。 查找劳动仲裁情况书时，应注意保护个人隐私。 劳动仲裁情况书是重要的法律文件，请妥善保管。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

第十七条

劳动仲裁委员会收到申请后，应当在五日内受理，并通知当事人。

第十八条

劳动仲裁委员会应当在开庭前七日将开庭时间、地点书面通知当事人。当事人经书面通知无正当理由拒不出庭或者未经劳动仲裁委员会同意不出庭的，可以缺席裁决。

第二十六条

劳动仲裁委员会作出裁决后，应当制作裁决书，并送达当事人。当事人应当在收到裁决书之日起十五日内履行裁决。一方当事人不履行裁决的，另一方当事人可以申请人民法院执行。

第二十七条

发生下列情形之一的，一方当事人可以向人民法院起诉：

（一）对方当事人不履行仲裁裁决的；

（二）对方当事人逾期不履行仲裁裁决的；

（三）对方当事人以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（四）劳动仲裁委员会办事人员在仲裁过程中有贪污受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。