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上海工伤医院概述

工伤是职业活动中发生的、由非本人主观原因造成的损伤或伤害，而工伤医院则是专门治疗和康复工伤患者的医疗机构。在上海，工伤医院的建立和管理有着严格的法律法规，并遵循以下原则：

法律依据

《中华人民共和国工伤保险条例》（以下简称《条例》）是国家层面关于工伤保险和康复的最高法规，规定了工伤医院的职责和作用。

《上海市工伤保险条例》（以下简称《市条例》）是上海市层面关于工伤保险的补充性规定，进一步明确了工伤医院在上海的具体管理和运作方式。

职责和作用

救治与康复

负责对工伤患者进行紧急救治和后续康复治疗。 制定和实施针对工伤患者的康复计划，促进其功能恢复和回归工作。

鉴定与评估

对工伤患者的伤情进行鉴定，确定其伤残等级和劳动能力丧失程度。 评估工伤患者的康复效果，出具康复评定结论。

预防与教育

对企业和员工开展工伤预防教育，降低工伤发生率。 组织有关工伤预防、治疗和康复方面的学术交流和培训。

监督与管理

卫生行政部门

上海市卫生健康委员会负责对工伤医院的医疗业务进行监督和管理，包括医疗质量、服务规范和资金使用等方面。

人力资源和社会保障部门

上海市人力资源和社会保障局负责对工伤医院的工伤保险服务进行监督和管理，包括工伤认定、待遇支付和康复监督等方面。

工伤医院管理

工伤医院由政府指定的医疗机构承办，实行独立法人资格，具有独立的财务和人事管理权限。医院领导班子由卫生行政部门和人力资源和社会保障部门共同任命。

康复服务

上海工伤医院提供全方位的康复服务，包括：

物理治疗 作业治疗 言语治疗 心理治疗 职业康复培训

工伤保险保障

工伤患者在工伤医院接受治疗和康复的费用由工伤保险基金支付。具体保障范围包括：

医疗费用 住院伙食补助费 康复费用 工伤津贴 一次性伤残补助金

结语

上海工伤医院是工伤保险制度的重要组成部分，为工伤患者提供专业的救治、康复和鉴定服务，保障他们的合法权益。通过完善的法律法规和严格的监督管理，上海工伤医院有效地减轻了工伤对患者和社会的负担，促进了工伤患者的康复和回归工作。