法诠网

如何查询劳动仲裁时间

1. 了解劳动仲裁的受理时间

根据《劳动争议调解仲裁法》第八条，劳动者与用人单位因解除或终止劳动合同、劳动报酬、工伤保险、劳动安全卫生等发生的争议，可以自劳动争议发生之日起一年内向劳动仲裁委员会申请仲裁。

2. 查询劳动仲裁委员会的办公时间

劳动仲裁委员会通常设在县级以上地方人民政府劳动行政部门内。各地区的劳动仲裁委员会可能会有不同的办公时间，请拨打当地劳动仲裁委员会的电话进行查询。

3. 在线查询仲裁时间

部分地区提供了在线查询劳动仲裁时间的服务。例如，北京市人力资源和社会保障局网站上提供了“劳动仲裁综合查询”功能，输入仲裁编号或当事人姓名等信息即可查询仲裁时间。

4. 其他查询方式

如果无法通过上述方式查询到仲裁时间，也可以尝试：

致电当地劳动行政部门咨询 访问当地劳动仲裁委员会官网或公众号 前往劳动仲裁委员会窗口咨询

5. 特殊情况下的仲裁受理时间

对于以下特殊情况，劳动争议发生之日起申请仲裁的时效为两年：

因用人单位制定的规章制度侵害劳动者合法权益 用人单位解除劳动合同或者劳动合同期限届满后不续约，劳动者请求继续履行劳动合同 用人单位故意拖欠工资超过三个月的 用人单位有暴力、威胁、侮辱或诽谤劳动者行为的

6. 逾期申请仲裁的后果

如果劳动者逾期申请仲裁，劳动仲裁委员会将不予受理。但如果符合以下情况，劳动者可以在一年仲裁时效届满后六个月内申请仲裁：

有特殊情况，如劳动者因生理、心理等原因不能及时申请仲裁 以书面形式向仲裁委员会提出仲裁申请，并说明超出仲裁时效的原因和相关证据

7. 实践提示

为了保障自己的权利，劳动者应在得知劳动争议之日起尽快申请仲裁。如果遇到仲裁时间问题，请及时向相关部门咨询或寻求专业法律帮助。