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工伤是劳动者在工作中因工作原因而受到的身体伤害、职业病和死亡。根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤分为10级，其中第7级是指劳动者因工作原因致残程度为10%至24%的工伤等级。7级工伤有哪些赔偿呢？

一、医疗费用

受伤后，劳动者可以享受住院医疗、手术、药品、康复等一系列医疗费用报销。根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，工伤人员在医疗期间，其必要的医疗费用由工伤保险基金支付，不受医疗保险限制。

二、伤残补助金

劳动者因工伤致残程度为7级，可以获得一次性伤残补助金。根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，7级工伤的伤残补助金为10万元。伤残补助金由用人单位或者工伤保险基金支付。

三、生活费补助金

劳动者因工伤致残程度为7级，可以获得生活费补助金。根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，7级工伤的生活费补助金为伤残津贴的50%。生活费补助金由用人单位或者工伤保险基金支付。

四、伤残津贴

劳动者因工伤致残程度为7级，可以获得伤残津贴。根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，7级工伤的伤残津贴为基本工资的30%至50%。伤残津贴由用人单位或者工伤保险基金支付。

五、一次性工亡补助金

如果劳动者因工伤死亡，其家属可以获得一次性工亡补助金。根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，7级工伤的一次性工亡补助金为30万元。一次性工亡补助金由用人单位或者工伤保险基金支付。

在享受工伤保险赔偿时，劳动者应该及时向用人单位或者工伤保险基金申请赔偿，提交相关的证明材料，如工伤鉴定书、医疗证明、工资证明等。同时，劳动者应该保留好相关证明材料的复印件，以备不时之需。

7级工伤虽然不算是最严重的工伤等级，但是其所获得的赔偿也是相当可观的。劳动者在工作中应该注意安全，保护好自己的身体健康，避免发生工伤事故。