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2022年十级伤残赔偿标准

十级伤残是工伤伤残等级中的一种，也是较为常见的一种。根据《工伤保险条例》的规定，十级伤残的赔偿标准如下：

一、一次性伤残补助金

一次性伤残补助金是工伤保险待遇中的重要组成部分，是指工伤职工因工伤致残，按照国家规定享受的一次性补偿。十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。

二、一次性工伤医疗补助金

一次性工伤医疗补助金是指工伤职工因工伤致残，按照国家规定享受的一次性补偿。十级伤残的一次性工伤医疗补助金为2个月的本人工资。

三、一次性伤残就业补助金

一次性伤残就业补助金是指工伤职工因工伤致残，按照国家规定享受的一次性补偿。十级伤残的一次性伤残就业补助金为2个月的本人工资。

四、停工留薪期工资

停工留薪期工资是指工伤职工因工伤需要停工治疗期间，按照国家规定享受的工资待遇。十级伤残的停工留薪期一般不超过12个月。

五、医疗费

医疗费是指工伤职工因工伤需要治疗期间，按照国家规定享受的医疗费用。十级伤残的医疗费用一般不超过工伤保险基金支付的最高限额。

六、住院伙食补助费

住院伙食补助费是指工伤职工因工伤需要住院治疗期间，按照国家规定享受的伙食费用。十级伤残的住院伙食补助费一般不超过工伤保险基金支付的最高限额。

七、交通费

交通费是指工伤职工因工伤需要到医院治疗或者到劳动能力鉴定机构进行鉴定期间，按照国家规定享受的交通费用。十级伤残的交通费用一般不超过工伤保险基金支付的最高限额。

八、护理费

护理费是指工伤职工因工伤需要住院治疗期间，按照国家规定享受的护理费用。十级伤残的护理费用一般不超过工伤保险基金支付的最高限额。

九、伤残津贴

伤残津贴是指工伤职工因工伤致残，按照国家规定享受的长期补偿。十级伤残的伤残津贴一般不超过本人工资的70%。

十、其他费用

其他费用是指工伤职工因工伤需要支付的其他费用，如康复费用、残疾辅助器具费用等。十级伤残的其他费用一般不超过工伤保险基金支付的最高限额。

需要注意的是，以上赔偿标准可能会因地区、行业、企业等因素有所不同，具体赔偿标准需要根据当地的规定和实际情况来确定。工伤职工在申请赔偿时，还需要提供相关的证明材料，如工伤认定书、医疗费用清单、工资证明等。