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标题：2021年湖北省工伤赔偿标准一览表：保障劳动者权益的重要工具

在湖北省，工伤赔偿标准是一个备受关注的话题。随着社会经济的发展，越来越多的劳动者参与到各种工作中，因此，了解工伤赔偿标准，对于保障劳动者权益，维护社会稳定具有重要意义。本文将围绕2021年湖北省工伤赔偿标准一览表，详细解读其内容，为读者提供参考。

我们需要了解什么是工伤。工伤是指劳动者在工作过程中，由于工作原因或者与工作有关的原因，遭受的伤害或者职业病。根据《工伤保险条例》的规定，工伤分为十级，其中一级最严重，十级最轻。工伤的等级是根据劳动者的伤残程度和职业病的严重程度来确定的。

2021年湖北省工伤赔偿标准一览表，是根据《工伤保险条例》和《湖北省工伤保险实施办法》的规定，对工伤赔偿的金额和范围进行详细规定的表格。这个表格包括了工伤赔偿的一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期工资、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等各项赔偿项目。

一次性伤残补助金是根据劳动者的伤残等级和本人工资来计算的。一级伤残的补助金最高，为本人工资的27个月；十级伤残的补助金最低，为本人工资的6个月。一次性医疗补助金是根据劳动者的伤残等级和本人工资来计算的，一级伤残的补助金最高，为本人工资的27个月；十级伤残的补助金最低，为本人工资的6个月。一次性就业补助金是根据劳动者的伤残等级和本人工资来计算的，一级伤残的补助金最高，为本人工资的27个月；十级伤残的补助金最低，为本人工资的6个月。

伤残津贴是根据劳动者的伤残等级和本人工资来计算的，一级伤残的津贴最高，为本人工资的90%；十级伤残的津贴最低，为本人工资的70%。生活护理费是根据劳动者的伤残等级和本人工资来计算的，一级伤残的生活护理费最高，为本人工资的90%；十级伤残的生活护理费最低，为本人工资的70%。

停工留薪期工资是根据劳动者的伤残等级和本人工资来计算的，一级伤残的停工留薪期工资最高，为本人工资的100%；十级伤残的停工留薪期工资最低，为本人工资的60%。丧葬补助金是根据劳动者的死亡原因和本人工资来计算的，一级伤残的丧葬补助金最高，为本人工资的6个月；十级伤残的丧葬补助金最低，为本人工资的6个月。

供养亲属抚恤金是根据劳动者的死亡原因和本人工资来计算的，一级伤残的供养亲属抚恤金最高，为本人工资的60%；十级伤残的供养亲属抚恤金最低，为本人工资的60%。

总的来说，2021年湖北省工伤赔偿标准一览表，详细规定了工伤赔偿的金额和范围，为保障劳动者权益，维护社会稳定提供了重要的工具。劳动者在工作中，如果遭受了工伤，可以根据这个表格，了解自己的权益，维护自己的权益。同时，企业也应该遵守这个表格，保障劳动者的权益，维护社会稳定。