律师入驻我2020年工伤十级，第一次赔三万六，今年两月份离职了已报上去了，还有两个一次赔偿还没有赔偿
工伤保险的赔偿情况通常会根据伤残等级、工作年限、工资水平等因素来确定。您提到的是工伤十级，以及在2020年获得的初次赔偿金额为三万六千元。您现在的情况是离职后再次提出工伤赔偿请求，并且提到了还有两次未赔偿的部分。 工伤赔偿通常包括一次性伤残补助金、医疗费用报销、停工留薪期工资、后续治疗费用等。对于工伤十级，一般情况下会有以下几部分赔偿： 1. **一次性伤残补助金**：这是根据工伤职工的工资水平和伤残等级确定的，十级工伤的补助金标准相对较低。您在2020年已经获得了这部分赔偿，金额为三万六千元。 2. **医疗费用**：包括治疗期间的医药费、康复费等，这部分通常是实报实销的，如果之前已经报销过，可能需要提供相关票据。 3. **停工留薪期工资**：工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。停工留薪期的时间由医疗机构出具的意见确定，最长不超过12个月。 4. **后续治疗费用**：如果工伤职工需要后续治疗，这部分费用也应得到赔偿。 5. **辅助器具费用**：如果工伤导致职工丧失劳动能力，需要配置辅助器具的，可以申请辅助器具费用的赔偿。 6. **就业培训或转岗费用**：如果工伤职工因伤残无法继续从事原岗位工作，可以申请就业培训或转岗的费用。 7. **生活护理费**：如果工伤职工生活不能自理，可以根据实际情况申请生活护理费。 8. **伤残津贴**：如果工伤职工达到退休年龄，但因伤残而不能正常退休领取养老金的，可以申请伤残津贴。 9. **丧葬补助金、供养亲属抚恤金**：如果工伤职工因工死亡，其直系亲属可以申请丧葬补助金和供养亲属抚恤金。 如果您提到的“还有两个一次赔偿还没有赔偿”，可能是指上述中的某几个部分尚未得到赔偿。具体的赔偿情况需要根据您的具体情况、所在地区的工伤保险政策、以及与用人单位或工伤保险经办机构协商的结果来确定。建议您联系当地的劳动和社会保障部门或工伤保险经办机构，详细咨询您的权益和赔偿情况，了解是否还有其他赔偿项目以及如何申请剩余的赔偿。同时，如果有任何疑问或需要法律援助，也可以寻求专业律师的帮助。