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公司已经有3个月没有发工资了,我们能怎么办?

用户:游客_hxAFXCSnGG 发布:1年前 类型:其他纠纷
律师回复
傅爱停
傅爱停律师
上海 | 上海申拓律师事务所
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遇到公司长时间拖欠工资的情况,你可以按照以下步骤来处理: 1. **确认情况**:确保你的工资确实未到账,而不是系统延迟或者误会。如果有疑问,可以向财务部门或上级领导询问。 2. **收集证据**:保存好工资条、银行流水、工作合同(如果有)、入职通知等所有与工资相关的文件和记录。如果可能,尽量获取其他同事的类似情况,以便形成证据链。 3. **沟通协商**:尝试与人力资源部门或直接上级进行沟通,表达你的困扰和担忧,看看他们是否能给出解释或承诺支付日期。 4. **书面请求**:如果口头沟通无果,可以书面形式向公司提交工资支付请求,并要求回复。同时,也可以在邮件中明确指出如果未能按时支付,你将采取进一步措施。 5. **寻求法律援助**: - 如果公司仍然没有回应或者拖延,你可以咨询当地的劳动监察部门或工会,他们可以提供法律建议并帮助你维护权益。 - 如果公司违反了劳动合同,你可以考虑申请劳动仲裁,甚至诉诸法院。 6. **媒体曝光**:如果必要,你还可以通过媒体或者公共平台揭露问题,但请确保这样做不会对你的职业发展造成严重影响。 在整个过程中,保持冷静和理智,坚持用合法手段解决问题。记住,保护自己的合法权益是非常重要的。

回复于 1年前