法诠网

高翔律师

上海 | 上海申拓律师事务所

去咨询

如果您在工作中受伤，且公司没有提供适当的赔偿或安排，您可以考虑以下步骤： 1. 联系人力资源部门或直接向上级领导反映问题，了解公司的处理方案和赔偿标准。 2. 如果公司没有积极处理，您可以向劳动监察部门投诉，他们将对公司的行为进行调查，并提供相应的法律支持。 3. 如果您受伤严重，可能需要向法院提起诉讼，要求公司赔偿医疗费用、误工费等损失。 4. 在处理过程中，建议您保留所有相关的证据，包括医疗记录、工资单、工作证明等，以便在需要时作为证据使用。 请注意，以上建议仅供参考，具体处理方式需要根据您的具体情况和当地法律法规来确定。如果您需要更具体的建议，建议您咨询专业的劳动法律顾问。