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王孟辉律师

上海 | 安徽年代律师事务所

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如果单位没有发放之前的工资，您可以采取以下步骤来解决问题： 1. 联系单位：首先，您可以与单位的人力资源部门或负责工资发放的相关人员进行联系，了解情况并催促他们发放您的工资。您可以通过电话、邮件或面谈的方式与他们进行沟通。 2. 提供证据：如果单位否认欠薪或拒绝发放工资，您可以准备相关证据来支持您的要求，例如工资条、劳动合同、加班记录等。 3. 寻求帮助：如果您与单位无法达成一致，您可以咨询劳动监察部门或当地劳动争议仲裁委员会，了解相关法律法规和维权途径。他们可以提供法律援助和协助解决劳动争议的服务。 4. 寻求法律援助：如果您认为自己的权益受到了侵害，您还可以寻求法律援助，咨询专业律师的意见，并根据实际情况决定是否提起诉讼。 在处理这个问题时，建议您保留好相关的证据和沟通记录，以便在需要时提供证明。同时，也要注意与单位的沟通方式和态度，保持冷静和理性，争取通过友好协商解决问题。