根据提供的信息，您的劳动合同签订日期是从2022年7月1日开始。这意味着您的劳动合同将在2022年7月1日生效，从那一天起，您将正式成为雇主的员工。请注意，此前的雇佣期间将视为试用期或其他形式的临时雇佣。
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