派遣工被用人单位拖欠工资时，可以提辞职通知。但在提出辞职之前，建议你先与用人单位沟通并要求支付拖欠的工资。如果用人单位拒绝支付或无法达成一致，你可以向当地劳动监察部门举报该情况，并寻求他们的帮助和指导。同时，你也可以咨询专业的劳动法律顾问，了解自己的权益和合法维权途径。在辞职通知中，可以明确说明拖欠工资的情况，并表达你无法忍受这种违法行为的决心。
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